Ayer asistimos al evento organizado por la consultoría Forcemanager sobre el talento millenial y lo que busca este colectivo en el trabajo.

Asistieron de ponentes: emprendedores, directores de rrhh de corporaciones y el propio ceo de Forcemanager.

Las conclusiones en línias generales a las que se llegaron acerca de lo que busca el talento millenial fueron:

-Feed-back continuo acerca de su performance.

-Coaching o mentoring más que un management tradicional.

-Organizaciones con estructuras planas o matriciales.

-Enamorarse del porqué y el propósito de la organización para querer formar parte de ella.

-Autonomía y confianza de la organización.

-Reconocimiento por su trabajo y éxitos conseguidos.

-La forma de trabajar en la organización vaya alineada con sus valores.

 

Fue un encuentro genial donde se pudieron poner en común los distintos puntos de vista y opciones de los ponentes y asistentes al evento.

Gracias a la consultoría Forcemanager por la organización!!